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Axia-Award 2011

Fit für Morgen –
Effiziente und flexible Unternehmenssteuerung

„Die Zukunft gehört denen, die die Möglichkeiten erkennen, bevor sie offensichtlich werden."

Oscar Wilde

Zum fünften Mal ehrt Deloitte in Kooperation mit der PFH in Norddeutschland mit dem Axia-Award mittelständische Unternehmen, die innerhalb dieses Themas Vorbildliches geleistet haben. Im Unternehmen entwickelte Best Practices sollen mit anderen Unternehmen geteilt werden und diesen als Benchmark dienen.

Der altgriechische Begriff „Axia“ steht für „Wert“, bedeutet aber auch „Fähigkeit“ und „Erfolg“ und verbindet damit zentrale Aspekte der Arbeit und Herausforderungen mittelständischer Unternehmen. Der diesjährige Axia-Award 2011 „Fit für Morgen – Effiziente und flexible Unternehmenssteuerung“ fokussiert auf das Zusammenwirken der folgenden Komponenten:

axia_2011

Wer über eine klare strategische Ausrichtung, ein effizientes und flexibles Controlling sowie Personalmanagement verfügt, ist „Fit für Morgen“. Doch wie wird ein Unternehmen „Fit für Morgen“? Auf der Suche nach dem richtigen Rezept für die Zukunft stoßen mittelständische Unternehmen im Rahmen der Unternehmenssteuerung auf große Herausforderungen: Sie müssen einerseits effizient arbeiten, um dem wachsenden Wettbewerbsdruck standzuhalten, und andererseits flexibel bleiben, um auf sich dynamisch verändernde Marktbedingungen zu reagieren und aktiv ihren Markt zu bearbeiten.

Durch die immer weiter fortschreitende Globalisierung und den starken Wandel des Wettbewerbs ist es für Unternehmen im Rahmen ihrer strategischen Ausrichtung von größter Bedeutung, die Balance zwischen Effizienz und Flexibilität zu finden.

Diese Herausforderung spiegelt sich in der Beschaffungs-, Absatz-, Personal- und Controllingfunktion der Unternehmen wider. Heute werden Rohstoffe weltweit beschafft, Güter an unterschiedlichsten Standorten produziert und Produkte am globalen Markt abgesetzt. Auch der Personalmarkt darf nicht außer Acht gelassen werden: Es wird immer schwieriger, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter zu finden und diese für mittelständische Unternehmen zu begeistern.

Um den Axia-Award können sich Unternehmen bewerben, die ihren Hauptsitz in Norddeutschland (Bremen, Hamburg, Niedersachsen oder Schleswig-Holstein) haben, einen Jahresumsatz von mindestens € 25 Mio. erwirtschaften und mindestens zum Teil in Familienbesitz sind. Wenn Ihr Unternehmen die genannten Kriterien erfüllt, können Sie sich selbst nominieren. Nutzen Sie zur Bewerbung bitte das Online-Nominierungsformular unter www.axia-award.de oder laden sich das Formular herunter und senden es ein. Einsendeschluss ist der 31. August 2011.